各位長官、同仁：
大家好~
截至目前為止，尚有人員未完成報名
目前場次(二)、場次(三)及場次(四)，已重新開報名至110.03.25(四)中午12點
請儘速完成報名、確認用餐葷素情形，謝謝您的協助與配合。
秘書室敬啟110.03.23
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通知
受文者：全校教職員工
主旨：有關「校務發展全校教職員工座談會」辦理事宜。
說明：
一、經過6次校務發展聚焦會議及1月份校務發展共識營之討論，一、二級以上主管對少子化預擬之人力、財務管理評估、新版校務發展計畫書各策略的推動，已有共識。為了暢通主管與教職員工之間的認知，以俾於風險管理及校務發展策略之執行，學校規劃舉辧各學院暨行政單位之座談會，由校長及各副校長們與全校同仁面對面宣達、聆聽與回覆，期能有良好的溝通，達成共識，挑戰困難，邁向永續。
二、 活動地點：L棟B2國際會議廳
三、 日期規劃及各學院暨行政單位參與場次分配，如下所示：
場次(一)_110.03.24(三)中午12:00_參加對象：民生創新學院、國際處教職員工。
場次(二)_110.03.29(一)中午12:00_參加對象：醫療健康學院、研發處、圖資處、校務研究辦公室、人事室教職員工。
場次(三)_110.03.31(三)中午12:00_參加對象：護理學院、學務處、會計室、教學發展中心教職員工。
場次(四)_110.04.01(四)中午12:00_參加對象：智慧科技學院、通識教育中心、教務處、總務處、安環室、稽核室、秘書室、推廣教育中心、營運管理中心、大學社會責任辦公室教職員工。
備註：
(一)兼任行政單位職務之教師，請參與行政單位分配場次。
(二)參與人員不含：1.護理學院實習指導教師(47人)。2.秘書室親子館(36人)、托嬰中心(10人)、保母支持系統(12人)、居家托育(7人)。3.推廣教育中心社區大學(7人)、長青學苑(4人)、台北分部(3人)。4.營運管理中心餐廳(8人)。5.各單位留職停薪人員(11人)。
四、為提昇單位凝聚力，活動分配以整個單位為基準進行規劃，若有特殊情況無法參與原安排之場次者，須另行向本室提出申請，始得調整至其他場次(申請表如附件1)。
五、活動當日敬備簡易餐點，請於110年03月21日(日)前至弘光首頁/圖資服務/資訊服務平台/教育訓練園地https://sso-activity.hk.edu.tw/main.php依所分配之場次完成報名程序，並協助確認用餐葷素情形，以利訂餐。
六、本活動聯絡人：秘書室徐莉玲組長(分機1136)、秘書室劉宜姍助理(分機1126)。
秘書室敬啟
110.03.11
各場次報名路徑如下： 場次(一) https://sso-activity.hk.edu.tw/actnews/?Sn=1195 場次(二) https://sso-activity.hk.edu.tw/actnews/?Sn=1196 場次(三) https://sso-activity.hk.edu.tw/actnews/?Sn=1197 場次(四) https://sso-activity.hk.edu.tw/actnews/?Sn=1198
提醒： 一、因應嚴重特殊傳染性肺炎（COVID-19），敬請落實自我健康管理監測、勤洗手及自備口罩。 二、為配合防疫措施，進入會議場地量測體溫，並請保持室內社交距離，敬請多加配合，謝謝。
