【人事室公告】111.2學期職員工教育訓練相關事宜

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【公告】

主旨：111.2學期職員工教育訓練相關事宜。

說明：

一、依本校職員工教育訓練管理辦法規定，適用對象為編制內職員、約聘人員、技工、工友、司機及專案人員(以下簡稱職員工)。

二、職員工每學期需接受10小時之教育訓練，且占學期考核成績總分10分。

三、實際開課內容由開課單位公告或最新消息公告為主。

四、依111學年度第1學期第6次行政會議通過修訂之本校職員工教育訓練管理辦法規定，簡要說明如下：

(一)第11條：回應111.1學期職員工座談會同仁的建議，自111.2學期起教育訓練課後無需撰寫心得或測驗，僅需於規定內完成問卷填寫。

(二)第12條：職員工報名課程後，因故無法到課，不再倒扣分數，得依公告時間辦理補課事宜。

五、111.2學期教育訓練規劃課程如下：

序	開課類別	課程名稱	承辦單位	課程 講師	認證時數	上課時間	實體課程	線上課程
1	基本知能	＊人文精神(二)(必要認證)	人事室	待聘	2	預計2-3月		O
2		＊資訊安全(必要認證)	圖資處	待聘	3	後續單位 公告		O
3		防護團常年訓練	學務處 軍訓室	待聘	4	後續單位 公告	O
4	基本職能	文書軟體運用-Excel運用	人事室	待聘	2	預計2-3月		O
5		Microsoft Power BI基礎教學	人事室	黃俐瑜	2	112.2.16(四) 10:00-12:00	O
6	專業職能	聘任暨升等業務課程	人事室	劉其瑋	2	112.3.23(四) 10:00-12:00	O
7		個人資料管理系統相關作業程序說明	圖資處	李佳潤	2	11.3.8(三) 9:00-12:00 13:30-16:30	O
8		解析採購工作	總務處	待聘	2	預計3月	O
9		大自然的贈與~植物的療癒力	學務處 諮輔中心	黃盛瑩	2	111.3.23(四) 14:40-16:25	O
10		〝礙〞關懷-教師輔導知能研習		李宏鎰	2	111.4.20(四) 14:40-16:20O	O
11		教師輔導知能研習-性別平等教育輔導主題		郭雅真	2	111.3.16(四) 14:40-16:20	O
12	心靈陶冶	心靈舒壓課程	人事室	待聘	2	預計3月	O
13		創意手作課程(二)		張莉孟	2	112.1.16 (一) 15:00-17:00	O
14	重點課程	職場同理心-換位思考	人事室	陳瑛治	2	112.2.9(四) 14:00-16:00	O
15		英語口語強化課程	人事室	待聘	2	預計3月	O
16		大學社會責任與永續發展指標概念與案例	社會責任辦公室	宋威穎	2	後續單位 公告	O
17		防身術-觀念與技術研習(一)	運休系	陳敦禮	2	112.1.11(三) 15:00-17:00	O
18		國際禮儀	國際處	待聘	2	後續單位 公告	O
19		個人資訊管理內部稽核訓練課程	秘書處稽核組	李佳潤	3	112.3.9(四) 9:00-12:00 13:30-16:30	O
20		人文講堂視訊設備操作教育訓練	圖資處	王天鉅	1	111.11.25(五) 9:00-10:00	O

※「＊」為必要認證，共5小時，一般認證38小時(其中6小時為學輔中心開設)

 

附加檔案

• 【人事室公告】111.2學期職員工教育訓練相關事宜.pdf